Nóminas, Seguros Sociales, Contratos, Nominaplus o A3nom (Sólo Trabajadores Cuenta Ajena)

CAPÍTULO I : EL SALARIO

• 1. Definición del salario. Conceptos Generales
• 2. Salario Base. Definición del termino
• 3. Complementos salariales
• 4. La nomina. Modelo oficial
• 5. Horas Extraordinarias
• SUPUESTOS DE EVALUACION
• SOLUCIONES A LOS SUPUESTOS
• CONTROL DE SEGUIMIENTO

CAPÍTULO II : TRAMITES Y ACTOS ADMINISTRATIVOS A REALIZAR POR LAS EMPRESAS Y LOS TRABAJADORES ANTE LA SEGURIDAD SOCIAL

• 1. Inscripción del empresario
• 2. Documento de asociación y cobertura de la incapacidad temporal
• 3. Libro Matricula y Visitas
• 4. Apertura de Centro de Trabajo
• 5. Afiliación, Alta y Bajas de los trabajadores
• SUPUESTOS DE EVALUACION
• SOLUCIONES A LOS SUPUESTOS
• CONTROL DE SEGUIMIENTO

CAPÍTULO III : RETENCIÓN SOBRE EL IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS ACTUALIZADO A LA NUEVA LEY DE I.R.P.F. (Se facilita aplicación de la A.T. para el calculo de los porcentajes de retención)

• 1. Concepto General
• 2. Reglas generales de aplicación
• 3. Reglas especiales. Pensiones compensatorias y anualidades
• 4. Regularización de las retenciones
• 5. Comunicación de las circunstancias familiares y personales
• 6. Retribuciones en especie. Concepto y valoración
• 7. Conceptos que no suponen retribución en especie.
• 8. Rendimientos exentos ( gastos de locomoción, dietas e indemnizaciones )
• SUPUESTOS DE EVALUACION
• SOLUCIONES A LOS SUPUESTOS
• CONTROL DE SEGUIMIENTO

CAPÍTULO IV : COTIZACION A LA SEGURIDAD SOCIAL TRABAJADORES Y EMPRESARIOS

• 1. Concepto y origen de cotización. Sujetos obligados
• 2. Base de cotización y tipos
• 3. Determinación de las bases de cotización. Supuesto General
• 4. Bases máximas y mínimas. Topes máximos y mínimos de cotización
• 5. Contrato a tiempo parcial. Bases de cotización.
• 6. Contratos de formación y aprendizaje.
• 7. Bonificaciones y reducciones.
• 8. Documentos de cotización. Ingreso y recargos
• 9. Nuevo Modelo TC-2
• 10. Modelo TC-1 de cotización
•  
• SUPUESTOS DE EVALUACION
• SOLUCIONES A LOS SUPUESTOS
• CONTROL DE SEGUIMIENTO

CAPÍTULO V : CASOS ESPECIALES DE COTIZACION A LA SEGURIDAD SOCIAL

• 1. Incapacidad Temporal por enfermdad común
• 2. Baja por maternidad. Subsidio y cumplimentación del TC-2/1
• 3. Incapacidad Temporal por enfermedad profesional o accidentes de trabajo
• 4. Incapacidad Temporal y maternidad para contratos a tiempo parcial y de formación
• 5. Pluriempleo. Promedio de las Bases de cotización.
• 6. Alta sin retribuciones, desempleo y huelga parcial
• 7. Modificaciones de las bases de cotización por subidas de convenio, ley o setencia judicial.
• 8. Pagas extraordinarias
• SUPUESTOS DE EVALUACION
• SOLUCIONES A LOS SUPUESTOS
• CONTROL DE SEGUIMIENTO

CAPÍTULO VI: FORMALIZACION DE LOS CONTRATOS ANTE EL INEM. REQUISITOS, DOCUMENTACIÓN Y MODELOS

• 1. Contratos indefinidos
• 2. Contratos de duración determinada
• 3. Otros contratos de trabajo.
• 4. Contratos para trabajadores minusválidos
• 5. Contratos formativos
• SUPUESTOS DE EVALUACION
• SOLUCIONES A LOS SUPUESTOS
• CONTROL DE SEGUIMIENTO

CAPÍTULO VII: MÓDULO DE INFORMATICA. MANEJO DEL NOMINAPLUS o A3NOM

• 1. Inicio
• 2. Categorías de Convenio
• 3. Altas de Trabajadores
• 4. Horas Extras
• 5. Incapacidad Temporal.
• 6. Huelga y Vacaciones
• 7. IRPF
• 8. ATRASOS
• 9. Configuración de las nóminas y seguros sociales
• SUPUESTOS DE EVALUACION
• SOLUCIONES A LOS SUPUESTOS
• CONTROL DE SEGUIMIENTO